Ben jij de ervaren Business Technology Consultant die wij zoeken? Heb jij de organisatorische en strategische kennis en de vaardigheid om de armen uit de mouwen te steken? Dan zijn wij hard op zoek naar jou!
Je werk
Als Business Technology Consultant wil je de efficiëntie en productiviteit van de CISO-organisatie vergroten. Je speelt een belangrijke rol in organisatorische onderwerpen die van invloed zijn op de sturing, manier van werken en de strategie van de informatiebeveiliging van de bank.
Je adviseert en ondersteunt bij het neerzetten van een (nieuwe) strategie of verbetering van een proces en draagt dit ook uit binnen de organisatie. Het verzamelen en analyseren van data, presenteren, plannen en organiseren en het kunnen opstellen van rapportages zijn daarbij van groot belang.
Als Business Technolgy Consultant biedt jij ondersteuning, begeleiding, advies en executiekracht op complexe roadmaps binnen het technologiedomein. Dit kan bijvoorbeeld een grote transformatie binnen de Innovation & Technology organisatie zijn of de implementatie van een nieuw strategisch proces/regulations, zoals DORA (Digital Operational Resilience Act). De scope van jouw projecten kan variëren van middelgrote afdelingen tot de gehele organisatie. Uitdagingen op ieder niveau!
Je krijgt te maken met een grote mate van diversiteit qua onderwerpen, grootte van het stakeholderveld en het in beweging krijgen van de (CISO)organisatie en het managementteam.
Werkomgeving
Je bent, samen met 10 collega consultants, verantwoordelijk voor het ondersteunen van de gehele ABN AMRO organisatie vanuit ons Corporate Information Security Office (CISO) domein.
Samen de bank en daarmee de maatschappij veilig houden, daar draait het bij ons om. De behoefte aan informatiebeveiliging neemt steeds verder toe. Binnen de bank valt voor aanvallers veel te halen. Daarom zijn we constant op zoek naar nóg slimmere manieren om digitaal bankieren zo veilig mogelijk te maken. Een grote verantwoordelijkheid, want er staat veel op het spel.
Je profiel
Je hebt ervaring als consultant in diverse verandertrajecten binnen het Technologiedomein van grote complexe matrixorganisaties. Dit hoeft niet direct binnen de Financiële Sector te zijn geweest, maar het liefst wel in organisaties waar complexe IT-landschappen en regulerende entiteiten een rol spelen.
Met deze ervaring kun jij als geen ander complexe zaken structureren, vereenvoudigen, vertalen in programma’s en naar executie brengen. Jij creëert verbeterpotentieel gebaseerd op je eigen uitgevoerde of al uitgevoerde (korte) analyses. Je neemt initiatief, bent kritisch, houdt een rechte rug en durft buiten de gegeven kaders te denken. Als senior consultant is het ook jouw verantwoording om bovengenoemde vaardigheden en ervaringen door te vertalen in teamverbeteringen. Zo versterk jij het team als echte senior.
Naast het opstellen van een verbeterplan, heb je ook ervaring met het daadwerkelijk implementeren en daarmee het verzilveren van het potentieel. Je stakeholders staan niet voor verrassingen, omdat je regelmatig met hen afstemt. Bovenal heb je de ambitie om in een grote en soms complexe organisatie tastbare resultaten te boeken.
Denk je dat je bij ons past? Voldoe je aan dit profiel? • Je hebt WO werk-denkniveau; • Je hebt minimaal 8 jaar ervaring als (business) consultant • Ruime ervaring met organisatieontwikkeling en verandermanagement • Kennis van methoden/technieken en processen in een Agile organisatie (Lean, DevOps) • Affiniteit met IT, Transformatie & security
De volgende competenties zien we graag terug: • Analytisch denkvermogen • Energie en beweging creëren • Stakeholder Management • Overtuigingskracht • Lef • Organisatietalent/planningstalent • Resultaatgerichtheid
Wij bieden
…de kans om binnen deze grote organisatie nóg beter te worden in je vak. Gaat jouw hart sneller kloppen van de combinatie Technology/Security/Transformatie en consultancy en wil je meehelpen de organisatie & strategie van informatiebeveiliging te optimaliseren? Dan is CISO dé werkplek waar je nooit raakt uitgeleerd. Fouten maken mag, zolang je ervan leert!
ABN AMRO hecht veel waarde aan persoonlijke ontwikkeling en biedt je daarom veel opleidings- en doorgroeimogelijkheden. Daarnaast krijg je een salaris in bovenstaande range en een aantrekkelijk pakket van employee benefits. Hiermee kun je voor een groot gedeelte je eigen voorwaarden bepalen.
Wij bieden je:
• De vrijheid om het beste uit jezelf te halen, flexibel te werken en veel ruimte om te groeien • Tools om fit & vitaal te blijven • Optie om 36 uur of 40 uur te werken • Een aanvullend benefit budget van 11%, waarmee je flexibel arbeidsvoorwaarden kunt kopen • Een persoonlijk ontwikkelbudget van € 1.000 per jaar • Een OV-jaarabonnement • Een goede pensioenregeling
Interesse?
Ben je geïnteresseerd? Reageer dan online op deze vacature. Wij zien graag jouw CV en motivatiebrief tegemoet.
Neem voor meer informatie contact op met Ramses van Hooft, via ramses.van.hooft@nl.abnamro.com of neem contact op met Engel Dekker, via engel.dekker@nl.abnamro.com. We maken graag kennis met je!
Gelijke kansen voor iedereen
Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeen die zij hebben. Echt verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor onze organisatie ontzettend belangrijk. Om ervoor te zorgen dat alle collega's binnen ABN AMRO hun kwaliteiten kunnen ontplooien, stimuleren we een inclusieve cultuur waarin iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt.
Disclaimer externe recruitmentbureaus
Externe recruitmentbureaus dienen een overeenkomst met ABN AMRO BANK N.V. te hebben getekend, uitgegeven door een Talent Acquisition Specialist, om cv's te mogen indienen. Acquisitie wordt daarom niet op prijs gesteld.
Who are your colleagues?
"There are always new systems and technologies we can apply in our work. We are constantly innovating, and that allows me to keep on challenging myself."
"Maths isn’t about numbers; it's about using logic to solve problems. Numbers are important in my work, but what really matters is the human behaviour behind them. That's what I try to predict with the models I build."
“We have so many different technologies and programming languages in-house; what’s more, we’re constantly developing new products. As an IT professional with ABN AMRO, you can never go stale.”