Non-Financial Risk Specialist Tikkie: Jouw Kans om Innovatie en Compliance te Verenigen

Ben jij een risicomanagement expert met een passie voor technologie?  Zoek je een uitdagende rol waar je jouw analytische vaardigheden kunt combineren met creatief probleemoplossend vermogen? Dan hebben wij de perfecte kans voor jou bij Tikkie, de meest geliefde betaal-app van Nederland!  

Jouw Rol

Als Non-Financial Risk & Compliance Specialist bij Tikkie sta je aan het roer van innovatie en veiligheid. Je werkt nauw samen met diverse product teams en bent de brug tussen compliance en productontwikkeling. Jouw expertise zorgt ervoor dat Tikkie blijft innoveren binnen de kaders van wet- en regelgeving. 

Jouw taken:

• Het leiden van change risk assessments (CRA's) voor 70% van je tijd, waarbij je proactief risico's identificeert en mitigeert 
• Je werkt als sparringpartner met Product Owners om innovatieve oplossingen te vinden die voldoen aan compliance-eisen 
• Je beheert de communicatie met de centrale risk & compliance afdeling van ABN AMRO 
• Je houdt de algemene voorwaarden up-to-date en denk mee over datamanagement, privacy en compliancy 
• Je hebt een focus op non-financial risks, zoals reputatie, IT-beveiliging en regelgeving 

Wij zijn Tikkie

Tikkie is meer dan een betaalverzoek. Tikkie begon als start-up van ABN AMRO en heeft in korte tijd alle harten veroverd. En is nu dé gratis financiële app in Nederland. Geld terugvragen zal nooit meer hetzelfde zijn dankzij onze snelle en makkelijke app. En heel eerlijk, daar zijn we nog elke dag trots op. 

Onze Tikkie app biedt nu nog veel meer. En dat doen we met steeds meer mensen. Tikkie is nu een scale-up met meer dan 70 betrokken collega’s. Samen willen we het sociale leven nóg makkelijker maken. En doorpakken naar de werkvloer. Kortom, de behoeften van onze klanten omzetten in proposities die hun verwachtingen overtreffen. Tikkie, geen gedoe! 

Je profiel

Enthousiast geworden over de functie en benieuwd of jij de perfecte match bent? Dit is het profiel dat wij zoeken: 

• Minimaal 2 jaar ervaring in risicomanagement, bij voorkeur bij een fintech of financiële dienstverlener (minder ervaring maar veel potentieel? We horen graag van je!) 
• Master in rechten, economie, bedrijfskunde of een aanverwant vakgebied 
• Sterk analytisch vermogen en het talent om complexe regelgeving te vertalen naar praktische oplossingen 
• Uitstekend in projectmanagement; jij kunt meerdere ballen tegelijk in de lucht houden. 
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en een proactieve werkhouding 
• Vloeiend in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk 
• Ervaring in fintech is een pre, maar enthousiasme en leergierigheid zijn belangrijker 

Wij bieden

• Het bovenaan de pagina weergegeven bruto maandsalaris is op basis van een 36-urige werkweek, inclusief vakantiegeld en benefit budget.
• Het benefit budget bedraagt 11% van je salaris. Als je in een maand geen aankopen of reserveringen doet in de Benefit Shop, krijg je over die maand een twaalfde deel van je benefit budget uitbetaald.
• Vijf weken vakantie per jaar. Je hebt de mogelijkheid om vier weken per jaar bij te kopen.
• Persoonlijk Ontwikkelbudget van € 1.000,- per jaar. Dit bedrag kun je opsparen tot € 3.000,-.
• Mogelijkheid tot thuiswerken (in overleg met je team en afhankelijk van je functie).
• Een ov-jaarabonnement met gratis openbaar vervoer in heel Nederland
• Een uitstekende pensioenregeling.

Interesse?

Denk je dat je past bij Tikkie en binnen ons profiel? Zet dan nu de volgende stap in je carrière door te solliciteren bij ons. Leuk! 

Stuur ons je cv en motivatiebrief met je relevante werkervaring en natuurlijk de uitleg waarom je een geweldige aanvulling bent voor ons team. Verras ons 😉. 

Nog vragen over de vacature? Deze kan je stellen door een mail te sturen naar tikkie_journey@nl.abnamro.com.

Wij beantwoorden via de mail alleen vragen; wij nemen alleen sollicitaties in behandeling die zijn binnengekomen via de website.

Gelijke kansen voor iedereen

Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeen die zij hebben. Echt verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor onze organisatie ontzettend belangrijk. Om ervoor te zorgen dat alle collega's binnen ABN AMRO hun kwaliteiten kunnen ontplooien, stimuleren we een inclusieve cultuur waarin iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt. 

Disclaimer externe recruitmentbureaus

Externe recruitmentbureaus dienen een overeenkomst met ABN AMRO BANK N.V. te hebben getekend, uitgegeven door een Talent Acquisition Specialist, om cv's te mogen indienen. Acquisitie wordt daarom niet op prijs gesteld.